工作职责：
1.合同审查与管理：审查、起草、修改公司各类合同及法律文件，确保条款合法合规并符合公司利益。跟踪合同履行情况，处理合同纠纷，提供法律支持。
2.法律咨询与支持：为公司各部门提供日常法律咨询，解答法律问题，规避法律风险。参与公司重大项目的法律风险评估，出具法律意见书。
3.法律催收：负责公司债权债务的法律催收工作，跟进逾期账款的法律处理，协调外部律师事务所推进诉讼、仲裁等法律程序。
4.风险管理与合规：协助完善公司内部法律风险控制体系，制定相关规章制度。定期开展法律培训，提升员工法律意识及风险防范能力。
5.其他法律事务：处理公司涉及的劳动纠纷、知识产权保护等法律事务，完成上级交办的其他法律相关工作。
任职要求：
1.法学本科及以上学历，通过国家司法考试，三年左右律所工作诉讼经验，有国企上市公司法务背景优先。
2.熟悉公司法、合同法、劳动法、民事诉讼法等相关法律法规，充分解答业务线需求。
3.具备较强的法律文书写作能力及口头表达能力，能够较好的完成催款函、起诉状等文书起草。
5.熟练使用办公软件（Word、Excel、PPT等），定期总结汇报法务工作中发现的问题。
6.责任心强，具备良好的职业道德和团队合作精神。逻辑清晰，具备较强的分析问题和解决问题的能力。