岗位职责：

1、每年至少1项研发成果成功市场化

2、项目按时交付率超90%，质量合格率超95%，成本控制在预算±5%内

3、团队绩效优秀率超30%，离职率低于10%，每年至少3项发明专利和10项实用新型专利，创造200万以上商业价值

任职资格：

1、年龄35-45岁，本科以上，包装工程、材料科学或相关专业优先

2、8年以上技术研发经验其中3年以上团队管理经验，曾在大型企业成型领导研发项目，有包装印刷行业研发经验优先

3、精通研发流程和项目管理，强大的技术背景和创新能力，优秀的数据分析能力，能够通过数据驱动决策

4、出色的沟通和协调能力，能够与不同部门和层级有效沟通，推动项目进展。

5、专注与投入、创新与进取、严谨与细致、团队协作、持续学习。

备注：不吸烟