岗位职责：

1、参与公司经营管理、重大事务的分析和决策，协助总经理制定公司发展规划、年度经营计划，分解制定各个分公司半年、季、月经营计划和实施方案，并监督、指导各司各部门确保完成考核指标；

2、沟通、协助解决各个分公司业务发展、人员管理、风险管控等问题；

3、协助总经理开展团队建设、人才配备及公司内部的梯队培养；

4、参与重点客户的开发与维护，协助处理客户特殊需求、业务投诉问题；

5、协助总经理做好日常管理工作，制定相应的管理流程及考核标准；

6、协助总经理对接外部资源、开发新业务渠道等工作。

薪酬：可面议

任职要求：

1、大专及以上学历，30-45周岁，具有国际物流、快递、海外仓等领域从业经验优先考虑；

2、有五年以上中高层管理经验；

3、熟悉国际物流、国际快递行业发展动态及业务流程、市场环境、业务资源；

4、具有高度的工作热情、责任心强，具备卓越的团队管理、内部激励与带动能力；

5、组织协调能力强，善于沟通和表达，学习力强；

6、至少熟悉两个以上业务模块的运营管理（销售管理、运营操作管理、财务管理、人力资源管理、市场开发、海外代理资源、供应商资源、业务风险把控等）；