一、岗位职责

1. 战略规划：制定公司业务的整体销售战略，分解年度销售目标，统筹全国市场布局。

2. 团队管理：组建并领导销售团队，优化管理体系，提升团队执行力和凝聚力，确保业绩达成。

3. 市场开拓：深入分析环保行业趋势，挖掘高浓度有机废水、VOCs治理、大型污水厂提标改造等细分领域客户需求，开拓政府、企业及总包客户资源。

4. 大客户合作：主导重点客户谈判，维护长期合作关系，参与重大项目招投标及合同签订。

5. 跨部门协同：联动技术、工程、研发部门，推动技术与市场需求的精准对接，提升方案竞争力。

6. 风险管控：监控销售成本及回款进度，优化业务流程，确保公司资金安全与盈利水平。

二、任职资格

1、教育背景：大专及以上学历，环境工程、化学工程、市场营销、工商管理等相关专业优先。

2、工作经验：

- 5年以上环保行业销售经验，3年以上销售团队管理经验；

- 熟悉废水处理（如工业废水、高难度废水）、废气治理（如VOCs、除臭项目）领域市场及技术方案。

3、核心能力：

- 具备敏锐的市场洞察力，拥有丰富的政府、大型工业企业或总包公司客户资源；

- 出色的商务谈判能力、战略思维及抗压能力；

- 具备团队领导力，能有效激励团队并推动业绩增长；

- 有成功运作千万级环保项目的案例者优先。

- 其他要求：适应出差，持有注册环保工程师、一/二级建造师等证书者优先。

三、福利待遇

- 薪酬激励：基础薪资+高额提成+年终分红+股权激励，上不封顶；

- 福利保障：五险一金、周末双休、带薪年假、节日福利；

- 职业发展：提供专业培训及晋升通道，参与公司战略决策；

- 企业文化：扁平化管理、创新开放的工作氛围，定期团队建设活动。

**应聘方式**

个人简历+近3年销售业绩简述