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CI Vice Manager持续改善副经理(J12665)
1.5-2万·16薪
陆逊梯卡华宏(东莞)眼镜有限公司
东莞
5-10年
本科
04-01
工作地址

东莞市高步镇欧邓村

职位描述
岗位职责:
1. 主导工程CI(Continue Improvement)部各项工作的管理,团队建设,人员评价与激励
2. 制定符合部门目标的精益管理长期规划和年度计划,明确各阶段的目标、重点项目和推进策略/并确保计划的有效执行。
3. 与各部门一起合作,将精益理念融入部门运营管理中,推动精益文化在部门内部的深入传播和推广。
4. 运用价值流图分析等工具,对部门的核心业务流程(包括仓储、生产、工程工艺开发、质检等)进行全面梳理和评估,识别流程中的浪费环节和非增值活动。
5. 组织跨部门制定实施流程优化方案,通过简化流程,消除瓶颈,提高流程稳定性等措施,实现流程的有效运作和价值最大化。
6. 建立流程监控和评估机制,定期对优化后的流程进行跟踪评估,及时发现问题并进行持续改进。
7. 主导或参与内部的精益改善项目,从项目的立项、策划、实施到验收,进行全过程管理和控制。确保项目按照预定计划推进,达成预期的目标和效果。
8. 参与制定部门年度预算,根据部门需求制定年度项目计划以及部门KPI
任职要求:
1. 学历&专业:工业工程、机械工程、管理科学与工程等相关专业优先考虑
2. 制造行业工作经验8年以上, 有管理经验,带过3人以上团队
3. 精通精益生产的各种工具和方法,能够熟练运用工具进行现场诊断、流程优化和持续改进,有自动化经验和数字产品经验者优先
4. 英语听说读写流利
5. 拥有出色的沟通能力和协调能力,具备较强的影响力和说服力

以担保或任何理由索取财物,扣押证照,均涉嫌违法,请提高警惕

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