【工作职责】

（一）行政综合工作

1.日常行政事务处理：负责协会办公室日常运转，包括公文收发、档案管理、印章使用登记，确保行政流程规范；统筹办公用品采购、库存管理及办公设备维护等。

2.会议与活动支持：协助组织协会各类会议（理事会、会员大会、合规培训会议等），负责会议通知、场地预订、物料准备、现场签到及会议纪要撰写；配合执行会员走访、合规论坛等活动，协调交通、餐饮等后勤保障，确保活动顺利落地。

3.会员基础服务：协助维护会员关系，包括会员信息录入与更新、会员咨询接待（电话 / 来访），收集会员需求并反馈至相关部门；协助办理新会员入会手续、会费提醒等工作，配合完成会员服务满意度调查。

4.内外联络协调：对接政府部门（如省工商联）、兄弟商协会及合作机构，传递政策信息、报送材料等。

（二）财务基础管理

1.日常账务处理：负责协会现金、银行存款的日常收支记录，编制现金日记账、银行存款日记账，确保账目清晰；审核日常费用报销（如差旅费、办公费），核对发票真伪与合规性，严格执行协会财务制度，杜绝不合规支出。

2.会费与票据管理：负责会员会费收缴的账务核对，开具会费发票；管理空白票据、财务印鉴，按规定保管财务档案（凭证、报表、合同等），确保财务资料安全完整。

3.工资出纳及缴纳社保等工作。

【岗位要求】

1. 本科及以上学历；具备财会类经验、持有初级会计职称者优先。

2. 熟悉办公室行政流程，具备公文写作、会议组织、档案管理能力，能熟练使用 Office 办公软件（Word、Excel、PPT）。

3. 财务能力：能独立完成现金日记账、费用报销审核等基础财务工作。

4. 具备良好的沟通表达与跨部门协作能力，能耐心接待会员咨询，高效对接内外部单位；

5. 工作认真负责，具备较强的风险意识，能严格把控财务与行政流程的合规性。