招聘条件：一、 岗位职责
1. 全面负责放射科的医疗、教学、科研及行政管理工作。
2. 制定并执行科室发展规划、工作计划及各项规章制度。
3. 组织并指导开展各项影像学检查（尤其CT、MRI）及诊断工作，确保医疗质量和安全。
4. 负责科室人才梯队建设、业务培训和考核工作。
5. 负责科室设备管理、预算编制及成本控制。
6. 协调与其他临床、医技科室的工作关系。
7. 完成医院交办的其他任务。
二、 任职资格
1. 基本条件：
遵守国家法律法规，具有良好的职业道德和敬业精神。
身体健康，能胜任岗位工作要求。
2. 年龄要求： 原则上不超过65周岁（含）。
3. 性别要求： 不限。
4. 职称要求： 具有医学影像学专业副主任医师及以上专业技术职称。
5. 专业技能要求：
CT诊断： 熟练掌握常规CT、CT血管造影（CTA）、各部位增强CT扫描技术及诊断。
磁共振（MRI）诊断： 熟练掌握全身各部位MRI常规及特殊序列扫描技术及诊断。
具有扎实的影像学理论基础和丰富的临床实践经验。
能独立解决本专业复杂疑难问题。
6. 管理经验要求： 具备一定的科室管理或团队管理经验，有较强的组织协调、沟通表达和领导能力。