一、参观接待
1、对接业务部门，根据客户特点制定参观接待方案（包含制定参观路线、确定接待讲解重点、确定展板内容等）。
2、根据接待方案组织完成参观接待任务、完成拍摄、撰写新闻稿，整理接待照片、做好接待信息统计分析工作。
3、及时复盘总结接待工作中的亮点与不足，制定改进、优化措施。
4、建立接待管理制度与作业指引，明确接待管理流程，完善接待服务标准。
二、会议会务
1、掌握常见会议设备的使用，跟进会议会务进度，起草会议纪要，做好会议会务服务。
2、建立会议会务管理制度，建立会议管理与服务作业指引。
三、活动、文化建设
1、起草年度文化活动计划与方案，根据方案组织团建文化活动。
2、统筹公司期刊投稿、稿件审核工作，对接业务部门完成公司期刊内容。
四、资产管理
1、负责公司办公设施的管理和维护，申购、发放办公用品、办公设备。
2、负责资产的调拨与使用，定期盘点固定资产，建立固定资产台账。
3、建立基地资产管理制度，明确资产管理业务流程。
五、行政管理
1、报批年度行政预算费用，定期统计、分析预算费用使用情况。
2、组织制定、完善行政管理制度和流程并监督制度执行。
六、其他
1、配合部门同事完成后勤事务工作。