岗位职责：
- 负责酒店的整体运营管理，确保酒店服务质量达到公司标准。
- 制定和执行酒店业务发展策略，实现业绩目标。
- 维护和提升酒店的品牌形象，提高客户满意度。
- 管理和培训酒店团队，确保人力资源的有效运用。

岗位要求：
- 具备5年以上的酒店管理工作经验，有成功运营酒店案例者优先。
- 熟悉酒店业务流程和运营策略，具备良好的市场分析和营销能力。
- 具备优秀的团队领导能力和沟通协调能力。
- 持有酒店管理相关专业学历或资格证书者优先。