✅ 岗位亮点:
- 创意无界:你的每一个奇思妙想,都有可能成为孩子们心中的童话世界,我们鼓励创新,支持你的每一个大胆尝试;
- 成长快车道:专属职业发展蓝图,助你实现从新星到大师的华丽飞跃,更有机会参与国际童书展览与交流,拓宽视野;
- 梦幻团队:加入一群童心未泯的伙伴中,每天与欢笑和创意为伴,共筑梦想城堡,我们定期举办团建活动,让工作与生活同样精彩。
✅ 岗位职责:
1、选题策划与创意开发:
- 深入研究0-8岁儿童心理与认知发展,策划符合市场需求的低幼童书选题;
- 创意构思图书内容、形式与互动元素,为不同年龄段儿童打造不同的视觉与触觉感受;
- 与作者、绘者紧密合作,确保图书的视觉呈现与内容质量。
2、项目管理与执行:
- 主导图书项目从策划至营销的全流程管理;
- 协调内外部资源,推进选题落实,确保项目按时按质完成;
- 监控项目预算,优化成本结构,提高项目效益。
3、市场分析与推广:
- 分析童书市场趋势与竞争对手动态,为选题策划提供数据支持;
- 参与图书项目相关的营销推广活动,如文案策划及撰写、线上线下的新书发布活动、阅读推广活动等;
- 与学校、亲子阅读机构等建立合作关系,拓展图书推广渠道;
4、团队协作与知识分享:
- 积极参与团队内部的创意碰撞与经验分享会,提升团队整体策划能力;
- 与其他部门(如销售、市场)紧密合作,共同推动图书项目的成功。
✅ 任职要求:
1、教育背景与工作经验:
- 本科及以上学历,编辑出版、儿童文学、学前教育等相关专业优先;
- 至少3年以上低幼童书策划编辑工作经验,有成功案例者优先。
2、专业技能与知识:
- 熟悉0-8岁儿童认知发展特点,了解儿童阅读需求与偏好;
- 具备出色的选题策划能力与创意构思能力,具有丰富的行业资源;
- 具有较强的市场敏感度和创新意识,具备独立思考和分析的能力;
3、个人素质与态度:
- 热爱童书事业,具备高度的责任心与团队合作精神;
- 沟通能力强,能够与不同背景的人员有效协作;
- 注重细节,对图书品质有极致追求;
- 持续学习,关注行业动态与新技术应用。
🔥 我们提供🔥 :
- 优秀的团队氛围:我们拥有一支年轻、活力、富有创造力的团队,成员间相互支持、共同进步,为你提供一个温馨、开放的工作环境。
- 广阔的发展机会:公司提供定制化的职业发展路径与培训计划,助你快速成长为行业佼佼者。同时,公司鼓励内部晋升,为你提供广阔的晋升空间。
- 舒适的办公环境:我们注重办公环境的营造,为你提供舒适便捷的办公环境,专门的图书展示区和阅读角,配备齐全的茶水间,灵活多样的办公区域等你加入。
- 多样的福利待遇:五险一金、全勤奖、餐费补助、加班补助、节日津贴及福利、带薪年假、年终奖、婚育礼品、团建、体检、补充医疗等!