中心设备一线轮岗3-6个月。 能接受轮岗和夜班的来！！（电气，自动化，机械等相关专业优先）
我们能给到你：
1、每半个月一次交流座谈会，（互相交流，互相学习。）
2、每半个月一场团建活动，（乒乓球赛、台球赛、象棋比赛、电竞比赛，奖品多多。）
3、每半个月一次学习汇报，（需要自身主动学习，乐观开朗，善于汇报。）
4、各种节日福利，中秋节、端午节、员工生日会等等，精美伴手礼。
5、新锐生单独4人间宿舍，热水器、饮水机全配置。
我们希望你3-5年内成为快递业务中高层管理人员，刚入职的你需要:
1、积累一线业务经验，深入理解和参与公司转运中心作业现场
2、了解学习转运中心现场管理，为晋升管理做准备
3、了解学习转运中心作业流程，提出改善方案，保障客户体验
晋升模式：
转运中心职级序列晋升
操作员——储备操作组长——操作组长——模块负责人——储备转运中心副部长——转运中心副部长——转运中心部长；
岗位要求：
1、公办本科及以上学历，20-25岁，专业不限；
2、为人积极、成就动机强，善于沟通协调、吃苦耐劳，能承受一定的工作压力和夜班；
3、认同企业文化及发展方向，愿意从基层开始；
薪资待遇：
新锐生工资：综合工资6000-9000元/月，薪资构成：基本工资+学历津贴
福利待遇：
包吃、包住、节假日福利、高温福利、带薪年假、婚假、结婚礼金、工龄工资、五险；
面试及工作地址：襄州区和信产业园南门往西200米（襄阳圆通智创园）；