培养国际化人才，现要求相关业务副总裁、各位省总、相关区域总经理配置助理1名，具体要求如下:
一、助理岗位任职资格(岗位要求)
1.及本科以上学历，专业不限;
2.年龄 30岁及以下，接受外派;
3.可用英语口语交流(需通过总部口语测试)，责任心强，个人发展潜力大、发展意愿强烈;
4.符合公司价值观要求，无违规违纪;
二、培养周期
培养周期为0.5-1年，外派前统一进行选拔，择优外派。