岗位职责：
1. 制定和实施全面的质量管理策略，确保产品和服务符合公司和行业标准；
2. 监控产品质量过程，确保质量控制措施的有效执行；
3. 协调跨部门团队，促进质量改进和持续改进过程；
4. 负责质量问题的调查和解决，保证质量控制流程的透明化；
5. 维护质量管理体系，确保符合相关法规和标准。
任职条件：
1. 具备出色的组织和领导能力，能够有效推动质量改进措施；
2. 优秀的沟通技巧和团队协作精神，能够与团队成员有效沟通；
3. 具有较强的分析和问题解决能力，能够迅速识别和处理质量问题；
4. 对质量管理工具和方法有深入理解，能够灵活应用于工作中；
5. 持续学习和自我提升，以适应不断变化的质量管理要求。