职责描述：
1、负责装备人机工效评估内容、评估方法、评估指标体系等关键技术的研究；
2、负责装备人机工效评估活动的顶层方案策划；
3、负责装备人机工效评估相关项目的具体组织实施，完成人装结合、人-环交互、人-机关系、人-人关系和任务工效等内容的评估；
4、负责装备人机工效评估相关项目的评估大纲、评估报告等技术文档的编写。
任职要求：
1、硕士及以上学历，人机工程、人机与环境工程、生物医学工程、体育工程、工程心理学等理工科相关专业；
2、有人机工效评估相关工作经历经验者优先，应届生学位论文或相关成果关键字需包含人机工效、人机交互、人机工效测评等关键词；
3、熟悉装备研制与试验鉴定相关程序；
4、具有较强的解决问题的能力，责任心强，具有良好的沟通和团队合作精神。