1、在数字化部门经理指导下，进行业务运营数字化（ERP、CRM、BI等）的功能设计、部署实施、日常维护、运营优化、数字化转型等工作；

2、熟悉企业的运行流程，能收集分析企业的需求，设计可行的数字化解决方案，协助及督导关键用户编撰岗位操作手册和运行管理制度；

3、熟悉项目管理，对数字化系统供应商进行管理，及时沟通，解决发生的问题；

4、经常性与主管领导及对接的业务负责人交流汇报，保证业务数字化项目被持续关注、分析、纠正及诊断优化；

5、负责对公司内部关键用户的日常培训，解决或协调解决用户遇到的问题，协助用户 更新系统操作手册、操作规范等文档；

6、数字化系统进入平稳运行后，可能参与业务运营优化、业务拓展支持、海外业务管理等工作；

7、业务上级领导安排的其他相关工作。

任职要求：

1、大专及以上学历，信息管理、计算机专业或供应链管理、电子商务等相关专业；

2、人品端正，踏实肯干，有耐心有韧劲，自驱力强，善于理解和总结；

3、熟悉财务，生产制造，进销存以及对应数据库方面的知识，具有信息化规划和项目运作经验和技术能力；

4、熟悉项目管理相关知识和工具，较强的沟通协调能力，工作积极性高，能主动解决问题与推动项目进展；

5、具备良好的团队精神，善于沟通，以解决业务问题为导向；

6、有3年以上数字化运营经验优先；特别优秀应届毕业生适当可放宽条件；