1.5-2万·13薪
惠广大厦
物流、仓储
核心:
深入业务: 深刻理解公司的物流、仓储运营流程、客户服务流程、销售流程及相关的业务痛点、挑战和机会。
市场洞察: 持续关注物流科技、仓储自动化、CRM领域的技术趋势、竞争对手动态和行业最佳实践。
制定产品愿景与策略: 基于公司整体战略和业务需求,为物流系统(如TMS运输管理)、仓储系统(如WMS仓库管理、自动化集成)。
需求挖掘与分析:
一、用户沟通: 与内部核心用户(物流运营、仓库管理员、叉车司机、客服人员、销售人员、管理层)进行深度访谈、工作坊,挖掘真实需求和使用痛点。
二、数据分析: 利用系统日志、操作数据、绩效指标(如订单履约时效、库存周转率、仓库作业效率、客服响应时间、销售转化率等)进行定量分析,发现问题和优化点。
三、流程梳理: 梳理并优化现有的物流、仓储、销售、客服等业务流程,识别系统可支撑和优化的环节。
产品设计与交付:
一、方案设计: 设计满足业务需求的系统解决方案,包括功能流程、信息架构、关键交互逻辑、数据模型设计(尤其关注物流、库存、订单、客户数据的一致性)、与外部系统(如ERP、电商平台、运输商系统、自动化设备)的接口设计。主导公司平台与货拉拉(已对接)、吉客云系统、赢联物流等第三方服务商的接口优化,实现物流跟踪、库存同步、运力调度全链路协同。
设计多系统协同方案,降低仓配成本15%+,提升汽车零配件(公司核心品类)履约时效。
二、原型制作: 制作低保真/高保真原型、流程图,与用户和开发团队沟通确认设计方案。
根据合作方WMS/TMS功能模块迭代匹配枫车系统,支撑枫车SAAS平台(商家/门店APP)的仓配功能升级,适配全国30,000+合作门店需求;
三、需求文档: 撰写详细的产品需求文档,清晰定义功能范围、验收标准和非功能性需求(性能、安全性、可扩展性)。
四、项目管理: 与研发、测试、UI设计师紧密协作,管理产品迭代(通常是敏捷模式),确保产品按质按量按时交付。负责需求澄清、进度跟踪、风险评估和问题解决。
五、验收测试: 主导或参与用户验收测试,确保交付的功能符合需求和预期。
系统优化与迭代:
一、效果评估: 定义并监控关键产品指标,持续跟踪新功能上线后的效果(如:分拣效率提升百分比、库存准确率提升、平均订单处理时间缩短、客服工单解决率提升、销售线索转化率提升),进行数据分析。
二、持续迭代: 基于数据分析和用户反馈,规划并推动产品的持续优化和迭代升级,不断提升系统性能和用户体验。研究行业趋势和技术动态,探索新工具或模式以提升仓配效率,推动公司SAAS平台(如枫车商家/门店APP)的功能升级。
三、用户反馈: 建立有效的用户反馈渠道,收集用户对系统的使用体验和改进建议。
跨部门协作与沟通:
一、桥梁作用: 作为业务部门(物流、仓储、销售、客服、市场)与技术部门(开发、测试、运维)之间的核心沟通桥梁,确保信息准确传递和理解一致。协调供应链、技术、运营团队,推动仓储标准化流程的落地,满足全国合作门店(超30,000家)的差异化需求。
配合市场和销售团队,提供仓配解决方案支持,助力业务增长。
二、培训与支持: 组织用户培训,编写操作手册,帮助用户理解和有效使用系统。为关键用户提供支持。
针对特定系统领域的职责侧重
一、物流系统:
聚焦运输管理(订单分配、承运商管理、运单跟踪、运费结算)、路径优化、时效预测、在途可视化、异常处理等。
关注成本控制(运输成本)、效率提升(车辆利用率、装卸效率)、时效性和客户体验(配送准时率)。
二、仓储系统:
聚焦学习对接仓库管理(入库、上架、库存管理、拣选、打包、出库、盘点)吉客运、通天晓等系统,库内作业优化、自动化设备集成(如AGV、分拣机)、库存准确率、仓库空间利用率、作业效率和成本;优化枫车有关仓库管理页面给与合作商进行使用;
关注收货/发货速度、库存准确性、作业效率(人均效能)、空间利用率和成本。
三、匹配与优化
根据社会上现有的WSM、TMS、CRM系统匹配枫车系统升级、优化迭代,枫车页面等
关键技能与素质要求
1、行业知识:
对物流、供应链、仓储管理或销售/客服业务流程有深入理解。
2、产品方法论:
熟练掌握产品规划、需求分析、设计、项目管理(尤其敏捷开发)等全流程方法论和工具。
3、技术理解力:
理解相关系统技术架构、数据库、API、系统集成的基本概念,能与技术团队有效沟通。
4、数据分析能力:
熟练运用数据分析工具(如SQL, Excel, BI工具)从数据中发现问题、衡量效果、驱动决策。
任职资格:
一、学历:本科及以上学历,物流工程、供应链管理、信息管理、计算机相关专业优先
二、3年以上B端产品经验,其中至少2年专注物流/仓储/供应链系统领域
行业背景 具备以下任一背景:
- 汽车后市场(零配件优先)
- 电商仓配一体化
- 第三方物流服务商
以担保或任何理由索取财物,扣押证照,均涉嫌违法,请提高警惕