岗位职责：
1、编制各级经营计划，并实时跟踪和推动，及时提出预警；
2、分解关键计划节点给各部门、项目，并实时跟踪和推动；
3、组织计划会议，落实推动会议相关事项；
4、参与对各项目的日常运营及跨部门事项进行跟踪与协调；
5、负责绩效管理，根据经营目标提炼考核指标，并推动业务部门进行目标设定，绩效评估和反馈。
任职要求：
1、本科及以上学历；
2、2年以上研发生产制造管理相关工作经验；
3、工作效率高，责任心强，做事认真仔细，勤奋努力，具有良好的协调能力；
4、优秀的沟通协调能力以及文字表达输出，数据整合分析处理能力；
5、具备项目管理、生产计划管理、基础财务知识。
6、熟悉OKR、精益管理、OGSM工具者优先。