岗位职责：

1、负责编制子公司发展规划，完成集团、物业事业部下达的各项年度经营目标和工作任务。

2、负责子公司日常经营管理、团队建设工作。

3、负责协调、处理公司内外部关系（政府职能部门、开发公司、商管公司）。

4、负责完成集团和事业部指定的其他临时性工作任务。

岗位要求：

1、40岁以下，本科及以上学历，10年以上物业管理工作经验，3年以上同类型岗位工作经验。特别优秀者可适当放宽条件。

2、熟悉物业行业相关政策法规，具备保盘维稳、业委会关系维护、维修基金使用、欠款清收、物业相关法务诉讼、空置物业委托经营等实操经验者优先。

3、执行力强，具备良好的沟通协调能力、团队协作能力和处理突发事件的能力。

4、能接受北京、天津、上海、沈阳、武汉、长沙、岳阳、镇江、益阳等地的外派和轮岗。