岗位职责:

1.带领团队完成部门及上级安排的工作任务，负责服务类采购业务的计划、组织与管理，职能范围涵盖IT、行政、培训、市场研究、保险及人力资源等相关服务类采购业务。具体包括供应商开发、日常采购执行、采购策略制定及供应商管理工作。
2.依据公司或部门要求，结合项目需求，能独立主导供应商甄选、审核和管理，定期组织对供应商进行评估和反馈，敦促供应商持续改善。
3.能根据采购业务的需求，开展与供应商的询价，投标，议价，商务谈判，实现供应成本的最优化。
4.跟踪市场动态、研究和分析供应商的价格、质量以及交付能力，掌握信息，合理运用采购工具以控制及优化采购成本。
5.管理与指导团队成员，确保他们按时完成工作任务，并提供必要的培训与支持，并对团队进行赋能，促进团队成长。
6.严守合规，及时发现和管控采购流程中可能发生的问题和风险。
7.及时发现流程及制度的上问题，能带领团队进行持续优化。
8.在上级安排下，参与采购相关的其他项目，支持部门与上级的工作与安排。
9.协调与沟通其他部门的采购需求，提供专业的采购建议与支持。
10.监督并管理采购相关的数据与文件，确保采购记录的准确性与完整性。
11.参与公司的采购优化项目，提出完善建议并负责实施落地。

1.本科及以上学历，理工科、工商管理类相关专业优先；
2.5年及以上间接采购相关工作经验，具备快消、保健品以及食品行业间接采购经验者优先；
3.具备较强的归纳总结、解决问题能力、富有成本控制意识以及采购体系化思维；
4.有较强项目管理能力以及谈判能力；
5.具备良好的沟通和跨部门协作能力，能够协调各方资源；
6.有一定的团队管理能力；
7.良好的英语能力，可以将英语作为工作语言；
8.熟知ERP，SAP、SRM等系统工具，熟练掌握各类办公软件；
9.廉洁公正、责任心强，能够细致认真处理复杂业务