1. 预算管理
完善预算管理体系，优化预算编制、执行、控制和分析机制。
起草和修订预算管理制度及流程。
组织年度预算编制、审核及执行，并建立预算预警机制。
定期提交预算执行分析报告，并提出改进建议。
2. 决算与财务分析
组织年度决算工作，确保财务数据的完整性与准确性；
深入分析下属企业的经营和财务状况，提供管理分析报告。
3. 成本管理与优化
跟踪、分析和控制成本，为经营决策提供数据支持。
协同各部门进行成本分析和流程优化，提高效率并降低成本。
4. 信息化建设
参与财务预决算信息系统的建设与优化，提高数字化水平。
5. 绩效管理
负责制定并协调 各船队、分（子）公司及合资公司的业绩指标、考核、总结及分析，助力公司各利润中心实现目标并争取超额完成。
6. 行政事务协调
统筹行政事务管理，提升对 船东、船员及公司员工的服务质量。
7. 其他职责
完成领导交办的其他工作。
任职资格：
1.学历要求： 研究生及以上学历，工商管理、财务管理等相关专业；
2. 语言能力： 具备优秀的 英语口语能力，能够胜任跨国交流；
3. 工作经验：具有 企业财务分析 或 企业内部管理 岗位工作经验者优先；有大型企业财务管理经验 者优先考虑；
4. 综合能力：具备良好的 沟通协调能力，能高效整合资源；细心负责，具备较强的 数据分析和问题解决能力；
5. 特别说明：
个别条件特别优秀者 可适当放宽要求。