1、全面负责营服当地内勤人员与外勤团队的人员管理，并积极引进绩优团队；
2、对营服当地的销售团队进行业务宣导，业务推动，对团队进行日常管理与经营；
3、负责分解落实机构下发任务指标，将营销服务部做大做强；
4、中支班子成员交办其他事宜。

任职要求：

1、 35周岁及以下，本科及以上学历；
2、 拥有同业四级机构负责人经验或同业资深组训经验优先考虑；
3、 熟悉寿险公司业务，具备较强的学习能力、团队管理及组织协调能力；
4、 具有良好的思想品德及职业道德，爱岗敬业、遵纪守法、廉洁自律、追求卓越、勇于挑战、系统思维、目标导向，具有较强的战略思维和领导能力，纪律及合规意识强，无违法违规记录；
5、 工作地点：浙江省内分配。