岗位职责：

1.负责公司各类合同及法律文件的起草、审阅和谈判工作；

2.代表公司处理各类诉讼、仲裁或非诉讼法律事务，维护公司合法权益；

3.负责识别、评估、防范公司各类法律、合规风险，对法律风险及时提示；

4.为公司各部门提供法律咨询，解答日常法律问题；

5.组织法律培训，提升员工的法律意识。

任职要求：

1.统招本科及以上学历；

2.具有法律职业资格证书，5-10年及以上企业法务工作经验；

3.具有较强的逻辑思维和分析应变能力，良好的沟通协调能力。