岗位职责：

1. 在质量负责人直接领导下，贯彻执行《药品管理法》、《药品经营质量管理规范》等国家有关药品质量管理的法律、法规和行政规章，正确行使质量否决权。

2.负责会同综合办制定培训计划，并协助综合办对员工开展药品管理法律法规、药品经营质量管理规范、药品专业知识、质量管理制度、职责及操作流程等方面的教育培训，树立“质量第一”的理念，提升员工守法经营和质量意识。

3.组织起草企业质量管理体系文件，并检查、督促文件执行情况，在使用过程中适时修订并组织每年进行审核；协助质量负责人制定本部门质量管理目标，并落实本部门质量目标完成情况，负责对公司质量方针目标展开实施情况的跟踪检查与监控。

4.负责指导设定计算机系统质量控制功能，对各岗位人员的计算机系统操作权限进行审核，并定期跟踪检查。

5.审核温湿度监测系统功能验证、温湿度监测终端校准、计量器具检定计划，指导督促落实。

任职要求：

1、大专及以上学历，药学相关专业

2、3年以上药品经营质量管理工作经验，具有执业药师资格

3、掌握《药品经营质量管理规范》，能独立解决经营过程中的质量问题