岗位职责：

1、 合同管理：

(1) 负责审核销售合同，根据业务需求定期更新公司各类型合同模板；

(2) 协调处理商务合同建档管理，落实合同签署，对签署合同的执行情况进行跟踪和督促，例如：应收账款催收、仓储物流管理等；

(3) 监督销售合同审批过程，确保合同文本和数据的准确性，对于审批过程中出现的问题给出意见；

(4) 对合同前、中、后期都进行风险控制管理，及时发现风险并同步业务人员，与业务和法务人员共同商讨解决方案；

(5) 维护和管理商务台账，保证准确性并根据台账内容做相关分析。

2、 数据维护与分析：

(1) 维护日常数据报表；

(2) 为业务分析、绩效考核、财务成本等提供基础数据；

(3) 定期进行对账和考核工作。

3、推动流程优化：

(1)能结合实际日常操作提出优化建议，促使流程更好的指导业务运作和满足客户需求；

(2)能够建立和完善清晰的标准工作程序、例会制度、跟进机制等。

4、团队管理和对外沟通：

(1)熟悉业务全链条，能紧跟业务需求把控商务工作的节奏，并能主动且及时的发现问题，给出解决方案；

(2)能培养部门人员，将工作经验在部门内部传递共享，共同进步；

(3)具备情绪洞察和共情能力，擅长沟通，使部门具有凝聚力，并能对外协调部门之间的关系。

任职要求：

1、本科及以上学历，商务等相关岗位从业经验5-10年；

2、熟练常用办公软件，常用数据函数，熟悉ERP系统优先考虑；

3、对商务工作有较为清晰的认知，具备良好的职业操守；

4、有良好的沟通表达能力，做事严谨，以及一定的抗压能力；

5、积极主动，具有优秀的团队意识，有较强的亲和力和感染力。