岗位职责：

1、了解商品知识，产品特点及品牌背景

2、负责柜组日常数据管理，进、销、调、存基层管理工作

3、根据人员意向及特性进行培训，并根据培训结果在公司安排适合的岗位。
4、试用期期间实行轮岗，转正根据个人能力及适应岗位能力定岗。
5、本岗位作为公司未来发展重点培养对象，拥有非常大的发展空间。
6、 掌握公司的各种产品知识，辅助完成公司的目标任务

7、完成领导交办的其他工作任务

岗位要求：

1、对零售行业有热情、积极向上有进取心；

2、良好的服务意识及团队精神，良好的品德素养；

3、专科及以上学历；
4、形象气质佳，具有良好的沟通和交流能力；
5、 执行能力强，能够保质保量的完成领导交代的任务；
6、具有高度的敬业精神和团队合作意识。