岗位职责

1. 体系搭建

作为公司短视频内容的“总导演”，负责国内新媒体矩阵（抖音、视频号等）的整体视频策略、年度/季度内容规划、选题方向及叙事逻辑的制定。

结合公司方向，锚定目标人群，制定清晰的传播目标、资源预算与产出节奏，并拆解为月度执行计划，跟踪达成率。

建设标准化的视频内容输出体系，包括主导选题会、建立选题库与脚本模板、完善质量审核流程，提升内容产出的效率与稳定性。

2. 内容运营

领导短视频小组独立完成从内容策划、脚本创意、协调拍摄制作到内容分发与流量获取的全流程，对关键指标（完播率、点击率、互动率、粉丝数）的增长负直接责任。

建立数据洞察体系，持续监测平台数据、研究行业竞品与热点话题，复盘爆款/扑街原因，定期输出优化报告，以数据驱动内容策略迭代，提升爆款产出率。

3. 效率革新

深度引入并应用AIGC等智能工具（如AI生成脚本、自动剪辑、智能配音、素材管理），构建自动化工作流，优化制作流程，目标将视频制作周期显著缩短。

统筹内外部制作资源，把控项目预算、排期与交付质量，确保高品质内容稳定输出。

4. 商业转化

联动市场、销售等部门，推动视频内容的商业化应用，将内容力有效转化为销售力。

三、任职要求

1. 35岁以下，本科及以上学历，传媒、编导等相关专业优先。

3年以上短视频内容创作、社媒运营经验，有科技行业成功案例者优先。

必须操盘过可验证的爆款案例（请随简历提交）。

2. 深刻理解抖音、视频号等主流平台的流量机制、内容调性与运营模式。

具备强数据敏感度，能通过数据分析驱动增长。

能主动学习并应用AI等新兴工具优化工作流，有实际使用AIGC工具提升效率的经验者优先。

3. 脑洞大、网感强，对流行趋势与用户心理有敏锐洞察，快速落地想法。

具备出色的沟通协调能力、抗压能力和团队领导力，目标导向，结果意识强。