岗位职责：

1. 质量管理体系的建立与维护

1) 负责公司质量管理体系的建立与维护。

2) 协调公司质量管理体系运行所需资源的配置。

3) 组织质量管理体系程序文件的编制、修改及受控管理。

2. 质量管理体系运行效果检查及评价

1) 策划、组织开展公司内审。

2) 协助第三方开展外审。

3) 协助副总经理和管理者代表组织管理评审。

4) 负责组织制定、实施并跟踪、验证各类纠正/纠正措施及预防/预防措施。

3. 质量管理体系宣贯与培训

1) 对各部门内审员进行相关的宣贯和培训。

2) 对新员工进行体系相关知识宣贯。

3) 根据需要对其他人员进行宣贯和培训。

4. 负责组织公司产品质量检验工作。

5. 负责组织对供方的质量考核、评价及管理。

6. 组织进行各业务模块的质量管理。

7. 公司质量目标的实施监督。

8. 负责组织重大质量问题、批量不良、客户投诉和反馈质量问题的处理，并对整改情况进行确认，防止问题再次发生。

9. 监控生产、采购、外协加工的质量，并定期进行质量状态的统计分析。

10. 负责组织公司产品和服务实现过程中特殊、关键工序的评审。

11. 负责部门团队建设与指导，合理分配部门工作任务，激励，培养和考核下属。

12. 负责组织产品资质认证和资质保持。

完成领导交办的其他工作。

任职资格：

1. 教育背景：本科及以上学历，电子类或质量管理类等专业。

2. 必备知识：

1) 具有ISO9001体系管理知识。

2) 具有一定的统计学知识。

3) 具备电子、电路等相关知识。

4) 熟悉IRIS体系和CRCC标准。（可培训获得）

3. 工作经验： 3年以上电子类产品生产型企业质量管理经验，具有质量管理体系管理经验；最好有一年以上系统功能安全管理经验。

4. 工作技能：

1) 熟悉并掌握质量工作基本工作方法，熟悉质量工具的使用和实施。

2) 熟悉产品设计开发流程及生产采购流程。

3) 具有一定的文档写作能力和沟通协调能力、自主解决问题能力。

5. 个人素质：

1) 做事客观，严谨，踏实，敬业。

2) 具有良好的人际沟通、协调、组织能力。

3) 责任心强，原则性强，公平，公正。

具有一定的领导能力，和团队合作精神。