岗位职责:

1.供应商资源管控：参与拟定供应商管理策略，参与编制主要物资供应商资源合理规划，协助实施主要物资的供应资源配套化、集成化；
2.筛选管理：编制潜在供应商引入机制和筛选准入标准，掌握本职权限物资/服务供应商行业产能、布局，熟知供应商行业生产工艺及装备水平，规划供应商布局，负责多渠道、多方面收集、整理潜在供应商资源信息，定期遴选潜在供应商，筛选、拟定供应商考察认证名单；
3.认证管理：根据本职权限物资编制并不断完善供应商现场考察认证标准及评判规则，参与成立考察认证工作小组，实施开展供应商现场考察认证，编制/会签考察认证结果报告，检查监督、跟踪完成供应商整改计划落实, 更新年度供应商资质文件，开展资质审核认证；
4.合作考核管理：按物资与非物资性质拟定供应商考核方式、周期等，编制完善供应商合作过程考核标准，开展合作供应商定期考核，公正评价供货与服务，对存在问题提出解决办法或措施并督促落实；
5.分级管理：建立不同类型供应商目录，实施分级动态管理，实施分级供应商管理体系，开展主要物资供应商评价与分级评定，拟定推荐的分级供应商目录并报批，参与筹备供应商大会召开，协助增强互信合作。

1.本科及以上学历，工商、管理、工程、经济、物流等相关专业优先；
2.应具备1-3年采购或供应商管理（包含供应商质量管理）相关岗位工作经验；
3.熟悉采购流程和供应商管理知识，具备良好的谈判技巧和成本分析能力，具备较强的数据分析能力和问题解决能力，能够熟练运用办公软件；
4.具有良好的沟通协调能力和团队合作精神，能够承受工作压力；
5.具备较强的责任心和敬业精神，工作严谨、细致。