工作职责：
1、负责客户需求分析、功能规格定义，座椅系统设计。
2、负责建立客户需求和系统需求的一致性和双向可追溯性。
3、负责系统需求分解和分配，以确保其正确性和可验证性；推动和跟进各模块架构设计、详细设计方案的拟定和实现。
4、负责分析系统需求对运行环境的影响，确定实现系统需求的优先次序。
5、负责及时收集各阶段的BOM信息，传递给NPI工程师进行受控。
6、负责协调和解决各模块间设计的冲突和问题。
7、负责完成项目经理分配的各项任务，参与相关的评审、验证及改善活动，并视需要主导设计变更的评审、验证和实施。
任职要求：
1、本科及以上学历，有毕业证和学位证，5年及以上工作经历，3年以上座椅开发经验，完整负责过座椅项目的开发工作。
2、熟悉汽车行业座椅开发流程，有产品报价，技术管理，结构设计、客户对接经验优先；
3、具备较强的逻辑思维能力、分析能力和学习能力，良好的沟通、协调和组织能力，思路清晰，有较强的执行力和责任心。