工作职责
1、完成核心BC卖场经销商的管理和规划，给予核心经销商的销售业绩帮扶和经销商开发任务指标；
2、致力于提升东莞区域内的零售门店销售市场份额，通过促销、陈列、人员、赠品等方式提升产品品牌力，完成既定的年度、 季度、月度销售指标；
3、日常店铺巡视工作，收集竞争对手经营状况等市场信息（商品、人员、培训、陈列、销售等），能针对门店的综合状况制度 有效的改善提升计划负责执行公司制度的促销方案；
4、完成上级领导安排的工作以及横向部门的沟通。

任职资格
1、 大专及以上学历，三年以上快消品零售岗相关工作经验。
2、 具有较强的数据分析能力及市场洞察力；
3、 有单独对接采购经验、零售卖场执行经验；
4、 熟悉商超渠道各项业务流程，精通大型商超管理模式；
5、 性格外向，综合素质较高，善于与人沟通，思路清晰，有一 定的谈判技巧。