岗位职责:

1.会议及相关培训的经营，组织策划，安排与实施；

2.外勤团队专项培训、技能提升等相关培训的组织与推动；

3.建立外勤绩优队伍，培育绩优体系，根据全年目标和阶段需求组织绩优人员专属培训 ；

4.绩优体系报表制定，方案设计、推动与有效追踪； 参与及实施项目推动，做好督导工作；

5.外勤团队业务督导与支持；

6.积极与其它部门有效沟通、协调、配合；

7.及时完成上级所交给的任务。

岗位要求：

1.本科及以上学历；

2.具备以下职场基本技能。人际沟通和协调能力，逻辑推理和分析判断能力，快速反应能力、综合分析及文字表达能力、熟练操作计算机。

3.应届毕业生优先。

职位福利：五险一金、绩效奖金、年终奖、带薪年假、通讯补助、采暖补助、餐补、补充医疗保险、定期体检