岗位职责:

1、通过前期学习培养逐步完成开发及推广公司新产品新业务新渠道，达成收入目标；

2、负责点部日常管理工作，包括人员培训，合理分配工作，客观公正对待员工进行考核与奖惩；

3、负责点部现场操作管理、营运质量管理及安全管理等工作；

4、全面负责分点部经营管理其他相关工作内容

岗位要求:

1、本科及以上学历

2、2026级应届毕业生