工作职责：
1、干线投入规划：根掘干线投入策略，结合时效、成本对资源进行精益化排布；
2、干线成本管控：低效益线路分析，并制定改善落地计划；
3、干线日常管控：装载率管控，规划临时加车管控，线路运营模式调整（组双边、小车型换大）；
4、高峰/假期结合场地产能，制定干线资源保障方案；
5、陆网时效竞争力提升：基于动静态陆网时效达成情况，分析时效痛点并制定时效提升计划；
6、陆网模式创新：负责不同业务场景下的资源整合，完成陆运模式调整。
7、全网干线规划调整对接，发起本区调整计划及解决外区调整需求。
任职要求：
1、本科及以上学历；
2、具备良好的沟通协调能力、统筹协调多方资源或跨组织团队达成目标，独立解决问题的能力和有自主学习提升的意识较好的沟通能力；