1、统筹片区经营管理，推动片区收入、利润、底盘均衡发展；
2、从地区角度及所辖区域中长远发展出发，促进辖区内营运底盘建设、资源效益提升、人才梯队建设与发展；
3、洞察片区市场、推进项目落地，关注客户需求变化，识别潜在业务机会，联动项目负责人制定方案、协调资源；
4、从经营角度出发，挖掘片区内的经营问题、分析问题、提出解决方案、推动落实；
5、负责统筹区域内对外公共关系，重大事件异常处理，与政府、媒体、邻里社区等相关机构建立和谐外部关系；
6、推动文化落地、营造积极向上的团队氛围，搭建健康的人才梯队。