岗位职责：
1、负责公司党建、工会等行政事务等日常处理，包括但不限于会议、活动安排、日常招采等；
2、推动公司企业文化建设，策划相关活动，强化内部凝聚力；
3、协助公司舆情、声誉风险管理等相关工作；
4、负责公司日常运营的协调与支持，确保各项工作顺利推进；
5、协助完成其他与行政综合管理相关的工作任务。
任职要求：
1、本科及以上学历，三年以上相关工作经验；
2、行政管理、文秘、人力资源管理等相关专业；
3、熟练使用office办公软件；
4、有较强的沟通协调及语言表达能力、责任心强。