【工作内容】：
1.管理经验，带过团队，团队经验强。
2.及时获取 更新催收用户的相关信息资料，登记案件的催收进度.
3.催收数据统计.整理.分析.输出风险，列业务流程优化建议。
【任职要求】：
1.大专以上学历.（经验丰富可放宽学历）
2.管理经验，带过团队
3.工作责任心强.具有良好的沟通能力.谈判技巧及心理素质
4.有信用卡催收相关经验3年以上，了解当地市场
【公司提供】
1、薪资待遇：综合底薪+业绩提成+各种激励奖金，转正后收入基本在1.5w元以上，能力强者上不封顶；
2、保险：为录用员工购买五险一金；
3、假期：享有带薪年假、婚假、产假等各项国家规定假日；
4、年假：员工工作满一年及以上均享受带薪年休假；
5、活动：春节、妇女节、端午节、中秋节、圣诞节等，公司发放过节费、聚餐或组织活动；每月员工生日会，每年一到两次不定期组织员工旅游活动；入职满5年以上欧洲十日游；
6、其他福利：生日礼物、免费体检、员工结婚及生育礼金、员工关怀福利、学历提升费用报销；
7、年薪：入职满一年年底双薪，入职满两年年底三薪