岗位职责：
1. 负责公司餐饮门店的日常运营管理，确保门店的正常运营和高效服务。
2. 制定并实施门店运营策略，提升顾客满意度和品牌影响力。
3. 监控门店经营数据，及时调整运营方案，确保业绩目标的达成。
4. 负责团队建设和管理，提升员工的工作效率和团队凝聚力。

岗位要求：
1. 具备5年以上餐饮行业运营管理经验，熟悉餐饮行业发展趋势。
2. 具备较强的团队建设和管理能力，能有效激励团队达成业绩目标。
3. 具备良好的沟通协调能力，能与各部门保持良好的协作关系。
4. 具备敏锐的市场洞察能力，能及时把握市场动态，制定有效的运营策略