一、岗位职责：
1、根据公司年度经营目标及要求，协助财务部长制定并组织实施财务部年度财务融资、投资和财务管理规划。

2、协助参与公司财务预算管理。

（1）根据公司发展制定以过程控制为核心的预算系统及评价考核激励系统，协助财务部长健全财务预警机制和监控机制，做好财务统筹管理；

（2）根据公司业务发在计划制定年度财务预算计划，并跟踪各部门执行情况，进行预算执行监督和评价管理。

3、协助参与公司财务核算管理。

（1）根据企业战略成本管理与企业发展战略的要求，制定盈亏平衡点，制定不同时期的成本管理办法，保持成本竞争力；

（2）负责原材料进出账务及成本处理，审核外协加工料进出账务及成本计算，进行产品成本计算和损益决算；

（3）编制经营报告资料，审核建立单元成本、标准成本，进行年度成本差异分析；

（4）参与公司固定资产管理（有形资产和无形资产）和核查工作，保证公司财产安全；

（5）参与收入等相关单据审核和账务处理，审核各项费用支付，做好应收账务处理，审核财务报表及会计科目明细表。

4、参与部门内控管理工作和外部协调工作。

（1）根据公司战略发展需要，构建内部控制体系，建立评价、审计和考核机制；

（2）根据财务管理要求建立和健全财务管理相关制度，规范财务管理流程，做好财务控制、实物控制和人员控制；

（3）负责财务政策经营，协调公司同银行、工商、税务等政府部门的关系，建立良好的协作关系，维护公司利益。

二、任职资格：
1、国家统招985/211本科及以上学历，财务管理、会计类或金融类相关专业；

2、熟悉财务管理、经济法等相关知识，了解国家最新金融政策、法律法规等相关知识；

3、待人公平、公正、诚信务实，工作责任心和原则性强，严谨性高，保密意识强。