岗位职责：
一、新产品电镀工艺开发与管理
1、主导新产品电镀开发前期的相关设计评估，工艺可行性评估；
2、 新产品电镀各种复杂工艺问题的协调处理，确保新品各过程节点按时完成；
3、推进新产品电镀性能的持续改善，确保新产品电镀性能符合客户标准，并能按时间节点通过性能试验；
4、电镀新工艺颜色的开发和客户认可推进工作；
5、新产品电镀挂具的设计、开发管理；
二、标准化工作与体系维护
1、主导、参与项目前期策划的标准化的工作计划、执行；
2、电镀工艺资料的模板化、标准手册的制定；
3、将产品量发生的问题进行总结并回馈到开发过程中；
4、主导挂具的标准化、轻量化推进工作；
5、维护新产品电镀工艺开发过程中的体系运行和体系整改；
三、负责改善电镀试验过程中出现的性能不良，提升电镀性能合格率。解决电镀过程中产生的工艺问题，提升电镀合格率
四、电镀课EHS管理
五、负责部门人才梯队搭建，做好人才的选、育、用、留，提升人才国际化竞争力。
岗位要求：
1、至少5年以上汽车行业塑件电镀工作经验，3年以上管理工作经验
2、工艺技术, PPAP、FMEA，了解汽车行业相关质量体系要求
3、具备较好的沟通协作能力、抗压能力。
福利待遇：
1、1~3个月年终奖；
2、六险一金、年度体检；
3、高温/采暖补贴、免费工作餐、免住宿租金、免费班车；
4、节假日/生日福利补贴、带薪年假、结婚礼金、丧葬补贴；
5、免费娱乐室、健身房，定时举行各时节文化活动。
工作地点：清远清新区敏惠汽车零部件有限公司