岗位职责：
1.海外区域（印尼/沙特等）属地清欠团队与催收工作的日常管理，带领团队达成区域逾期管控目标；
2.支援清欠专员完成高难度应收款的催收；
3.重点关注高风险客户，落实风控措施，及时掌握客户与机器的最新动态；
4.根据催收制度、流程与管理要求，及时提交催收相关的报告、数据、点检反馈等；
5.与海外营销人员、子公司风控人员密切合作，对重点客户、重大项目进行实地考察与风险评估，提出意见并完成尽调报告；
6.上级交待的其他工作。
招聘要求：
1.学历要求：本科。
2.资历要求：有较好的谈判技巧，具备一定的催收技能和思维。
3.素质要求：
1)英语能力全面，口语熟练，能作为工作语言（负责沙特区域需阿拉伯语作为工作语言）；
2)具备良好的抗压和抗挫折能力，耐心细致，具有很强的目标感和责任心；
3)有催收团队管理经验，较强的沟通协调能力、语言表达能力，报告书写能力；
4)较强的学习意识，能不断学习行业（含境外）法律法规、监管要求和工程机械相关产业政策等；
5)有基本的Office系列办公软件操作能力。
优先录用条件：
1)具有5年以上工程机械行业催收团队管理经验；
2)有非洲、沙特区域工程机械行业终端客户催收经验；
3)有境外组建属地催收团队经验。
待遇：底薪10k-15k+海外补贴+提成