岗位职责：
1.销售目标达成
负责完成年度/季度销售目标，从订货到回款实现销售任务的闭环管理。
2.新客户签约转化
根据公司分配的或自己开发的客户线索，完成新客户的触达、挖掘商机直到签约合作的销售全流程。
3.老客户复购
维护已合作客户的关系，持续挖掘需求，提升客户满意度，扩大复购额度。
任职要求：
1.基本要求：本科及以上学历，专业不限；
2.经验要求：从事TOB销售经验3年以上，有中大型企业客户咨询服务（人力资源、财税、软件、SAAS、企业咨询等）经验优先，有从事知识产权行业经验优先;
3.能力要求：有良好的学习能力，对销售工作有浓厚兴趣，有较强的自我驱动力。
4.素养要求：性格开朗，充满自信，积极进取，抗压能力强。