1、制定促销策略与计划:基于对市场趋势、竞争对手动态及消费者需求的深入分析,结合公司整体营销战略,制定年度、季度或月度的促销计划与预算。
2、策划具体促销活动:负责设计各类线上与线下促销活动的详细方案,包括确定活动主题、形式、预算、时间安排及所需资源,并评估方案的可行性。
3、负责预算管理与控制:制定促销活动的预算,并在执行过程中进行动态监控与成本控制,确保资源合理配置,评估投资回报。
4、组织与实施促销活动:协调内外部资源(如物料、场地、人员),确保活动按计划顺利进行,并处理执行过程中的突发状况。、
5、现场巡店与督导:定期或不定期走访销售终端(如卖场、专卖店),监督检查促销活动执行情况、产品陈列、价格维护及促销员工作状态,并编写巡店报告。
6、招聘与培训:负责促销人员的招募、选拔,并对其进行产品知识、销售技巧、企业文化及管理制度等方面的培训。
7、日常管理与考核:负责促销员的日常排班、工作指导、绩效考评、激励方案制定及工资核算。
8、跨部门协调与沟通:与销售、市场、产品、财务等部门保持密切沟通,确保促销活动与整体业务目标一致,并协同解决活动中出现的问题。
9、市场信息收集与分析:系统性地收集、整理终端销售数据、消费者反馈及竞争对手的促销信息,并撰写市场数据报告。
10、促销效果评估与复盘:在活动结束后,收集关键绩效指标(如销售额、市场份额、客户满意度),全面分析活动效果,总结经验教训,并为后续促销策略的优化提供决策依据。
11、有粮油行业工作经验者优先。