（一）应聘要求：
1．统招本科一本（含）以上学历，不限专业，相关专业优先考虑。
2．年龄要求：35岁以下；
3．具有同业3年相关岗位经验及以上优先考虑；
（二）招聘地点及人数：西安1人
（三）岗位职责：
1、负责制定发展规划与年度经营计划,确保战略目标落地;监控经营偏差并驱动闭环改善；
2、基于公司战略开展市场分析、规划及推广活动,支撑营销战略实施，统筹机构网络布局及渠道资源整合,保障机构高效运营；
3、创新用户运营内容与形式,助力用户增长,提升用户活动效能，制定业务目标及营销企划方案,督导机构达成销售指标；
4、负责代理人渠道全周期策略制定与落地,通过科学的发展规划、招募选拔及离职风控,建立高质量、高绩效的代理人团队；
5、提供组织发展工具与合规营销素材,助力中等收入市场开拓及体验升级；
6、构建客户标签体系,实现分层运营与精准服务触达，构建绩优体系,激发团队内生动力,提升综合实力。
7、总分公司各类企划活动及行销辅助品的推广机构保险知识普及班及产说会月度召开计划审核。
【薪资待遇】
1、签订正式劳动合同，属于单位正式编制员工；
2、入职即全额缴纳五险一金；
3、餐补，取暖、高温等补贴；绩效奖金；年终奖等；
4、节假日福利、生日福利、工会福利等；
5、带薪年休假、旅游、员工体检；
6、不定时团建活动及专业培训等具有行业竞争力的福利；
7、工作时间：双休；法定节假日正常休息；
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