本JD为通用型职责说明，具体岗位可咨询HR了解详情
生产类：
1，负责厂区API或者制剂的生产管理；
2，指导生产人员生产技能，监督、考核各班组的工作完成情况及GMP执行情况；
3、根据销售部下达的生产计划，负责组织员工有序生产，确保完成生产任务；
3、进行生产技能培训，负责审核车间年度培训计划，对质量和进度负责；
4、负责对生产存在的工艺、设备类问题组织人员开展技术攻关工作；
5、严格按照公司安全和职业管理体系、环境保护体系相关文件的要求，负责开展生产安全和职业健康防护、环保的相关工作，并完成公司的体系方针目标.
设备类：
1，负责厂区公用工程以及生产设备管理工作，
2、建立健全公司的设备技术档案及设备台帐，确保部门所用文件符合GMP体系要求；
3、负责制定设备管理制度与流程、维护保养检修计划、技改项目运营计划及关键设备大修计划，严格控制机物料的消耗，按时准确地做好日常保养、检修记录，设备大、中修记录，并检查执行情况；
4、负责公司设备固定资产管理整理、核对、盘点、固定资产的转移、报废管理；
5、对设备维修进行监管，维修结束进行验收，并填写维修单，月底对维修单进行整理，每月对设备维保、维修情况进行回顾总结。
岗位要求：
1，本科及以上学历，药学、化学、生物等相关专业；
2，具有5年以上的团队管理经验；
3. 具有优秀的沟通能力，跨团队协作能力、耐心和细致、良好的责任感和抗压性；
4、熟悉国家药品法律法规、精通GMP体系、有药品注册核查、组织商业化生产经验；有通过中国现行版GMP认证经验；
5，具有生产或设备管理经验。