1、负责进料检验工作，根据抽样计划，按检验标准、检验规范对来料进行检验，保证物料检验的准确性并及时对检验完成的物料进行标识
2、负责在线过程检验工作，根据图纸、作业文件确保各工序的加工和组装质量符合要求并填写工序检查单和异常情况卡片
3、对检验中发现的异常问题及时与相关人员沟通，防止不合格物料流入仓库。
4、负责检验数据的记录、整理和归档。
5、领导安排的其他工作事宜。
岗位任职要求：
1、学历要求：大专及以上；
2、专业要求：数控机床、机电一体化、工业自动化等相关专业。
3、工作经历要求：
①.能看懂机械图纸图纸。
②.会使用卡尺、千分表、高度规等相关测量工具。
4、其他要求：有责任心，可配合加班；工作积极，善于沟通，有较强原则性。
5、欢迎大专/本科应届毕业生投递。
6、有班组长/车间生产、质量等管理经验优先。
工作场景说明：
▶ 本岗位需**常驻生产车间**开展实地质量管控（非办公室文职）；
▶ 晋升至管理层后仍将**亲临一线指挥**，确保质保与生产高效协同。
*——我们寻找：认同"质量是生产出来而非检验出来"的实干者！*
该岗位工作地点为机械厂车间，刚入职为一线质保员，无空调，夏天较热。
培养晋升通道：质保员-班组长-主管
薪酬：月综合7-8k，含加班。
长白班，加班30-40h/月。
无住宿，无房补，自行解决住房问题，月餐补200元。
若为本科及以上毕业生可以申请园区政府公租房，三人间到单间差不多600-2000一个月，可以用公积金支付，或者虚拟优租，本人申请，每月补贴600起。
麦克维尔薪资福利
上班时间：8：30-17：00，5天8小时，双休，加班时间不固定
薪资构成：基本工资+加班费（以基本工资为基数）+补贴+年终奖
工资发放时间：每月最后一个工作日
试用期：2-6个月，根据岗位和职级定
调薪周期：每年1次
转正调薪：基本工资的调薪会在转正后由部门评定，一般涨幅为5%-10%（优秀会更高）
加班费：以基本工资为基数，平时1.5倍，周末2倍，节假日3倍
年终奖：一般为0-6个月基本工资，具体要视当年集团利润为准
五险一金：缴纳五险一金，补充意外险
补贴：
1.话补（根据岗位需求）
2.交通补贴（提供厂班车，住址不在厂车线路上可以申请，每天6元）
3.饭补（提供餐补卡在食堂用餐，每月200元）
福利类：
1.工会节日礼品+节日津贴200元/次（五一，端午、中秋）
2.住房公积金的缴纳比例逐年递增
3.结婚、生育、住院、亲人离世都有相应的津贴500-1000
4.年假=法定年假+福利年假≤22天+有薪病假（8-12天，根据岗位级别定）
5.年度健康体检、旅游等