1、负责人伤作业的审核；

2、负责对分公司人伤理赔工作的督导；

3、负责人伤理赔案件的未决管理；

4、完成与人伤相关的其他工作。

岗位要求：

1、本工作相关领域三年以上工作经验；

2、本科及以上学历；

3、医学或相关专业优先；

4、具有较强的全局观、责任心、学习能力、创新能力、协调能力、沟通能力和执行力；

5、熟练使用办公软件。