2025届【领翔人】招募计划
龙翔通讯为了培养具有专业技能和领导力的人才，公司决定实施【领翔人】招募培养计划。该计划旨在招募有野心、敢想敢做的优秀毕业生，为公司人才梯队建设注入新鲜血液，充分任用、全力培养，为公司未来的发展提供持续的人才支持。
一、岗位要求
1.应届毕业生、毕业1年以内的往届毕业生；
2.大专及以上学历，通讯工程、计算机科学、市场营销、管理学等相关专业背景；
3.具备优秀的沟通能力、团队合作意识和解决问题的能力；
4.对通讯行业有浓厚的兴趣和热情；
5.有实习或工作经验者优先考虑；
二、发展路径
1、管理类：
管培生→代理店长→店长→储备分总→分总→COO→CEO
管培生→职员→储备经理→经理→储备总监→总监→COO→CEO
2、专业类：管培生→销冠/高级职员
三、薪酬福利
1.薪资：6-7K
2.福利:社保＋合伙人分红＋带薪年假＋节假日福利＋生日福利＋互助金＋龙翔基金＋定期团建＋免费培训＋奖金激励
四、工作地点
成都、重庆、绵阳、遂宁、崇州、彭州、乐山、自贡、邛崃、蒲江、雅安、眉山、资阳、自贡、西昌