职责描述：
1.根据公司发展战略，制定本机构工作计划，达成公司下达的业务目标；
2.负责营销服务部业务队伍梯队建设、基础管理、合规管理等工作保证业务队伍健康发展；
3.负责搭建所在营销服务部培训体系，提升业务队伍销售技能；
4.负责营业区组织发展工作，不断壮大业务队伍；
5.完成公司安排的其他工作。

应聘条件：
1.本科及以上学历，具有保险、基金、银行、信贷等行业相关知识；
2.五年以上保险行业工作经验；
3.熟悉当地保险市场，在当地有较好的人脉、社会资源；
4.具有良好的职业操守及品行，敬业，善于学习和吸收新知识；
5.具有一定的管理经验，团队组建能力，业务开拓能力强；
6.具有良好的职业素养，为人正直，诚信守法、无违法违规等不良记录。