岗位职责：

1.根据公司营销战略组织制定本区域市场销售的年度计划并分解；

2.协助搜集相关行业政策、竞争对手信息、客户信息等，分析市场发展趋势；

3.定期、准确向营销总监和相关部门提供有关销售情况、费用控制、应收帐款等反映公司销售工作现状的信息，为公司重大决策提供信息支持；

4.根据年度销售目标，制定本销售区域工作计划和预算，并组织执行；

5.组织市场开发工作，执行公司渠道政策，完成本销售区域的销售目标。

6.根据本销售区域特点，提出市场推广方案建议，协助实施市场调研、市场推广工作；

7.组织客户管理工作，负责维持重要客户，与客户保持良好关系；

8.组织本销售区域客户需求预测，提出预生产申请；

9.协调客户培训、退换货等售后服务工作；

10.领导成员及时回收货款、清收超期应收帐款，协助财务部门完成结算工作；

11.根据本地区市场特点，提出产品改进、新产品开发建议；

12.参与新产品市场推广，组织新产品销售；

任职要求：

1.大学大专及以上学历，性别不限；年龄要求40岁以内，条件优秀者可适当放宽年龄要求；

2.至少5年以上食品销售管理工作经验（以快销-食品为主）；从事千万元以上本地市场操作或担任过大、中型企业省区经理2年以上，并有成功营销的案例；有快销行业经验优先考虑；

3.对市场熟悉，具有较强的客户关系维护和渠道拓展能力；具备一定的客户资源；有一定经销商开发和管理经验；

4.人品正直，诚实可靠，抗压性强，能适应高强度出差工作.