一、物资出入库管理：

1.验收登记：对到货物资进行型号、数量、并完成入库单证登记（含电子系统录入）

2.库存管理：按先进先出原则执行发料作;采用ABC分类法优化库位布局;每日动态更新库存台账;

3.出库控制： 凭有效领料单/发货单配货; 执行二次复核机制确保发运准确;

二、库存监控体系：

1.实时跟踪库存水位，设置安全库存阈值并及时预警;

2.执行库存盘点;

3.月度全面盘点并生成差异报告;

4.年度联合审计盘点;

5.滞销品识别与处理流程;

三、仓库运营维护：

1.执行5S管理标准（整理、整顿、清扫、清洁、安全）;

2.设施设备维护;

3.搬运设备日常点检;

四、信息化管理：

1.熟练作WMS仓储管理系统及ERP系统;

2.电子数据维护：①出入库记录电子化存档。②生成库存日报/月报。③时效性：需实时响应生产/销售部门的物资需求。④精准度：账物相符一致。 ⑤合规性：严格执行ISO9000质量管理体系相关条款。

任职要求：

1.仓储、物流管理及相关专业中专以上学历;

2.1年以上仓储工作经验;

3.必须取得国家认可的叉车证;并能够熟练使用叉车上下架货物等操作；

4.具备良好的责任心和沟通能力，能适应一定的体力劳动；

5.熟悉仓库管理作系统、具备电脑作作技能;

6.有团队合作精神、能接受加班安排、服从工作安排。